Open sollicitatie
Op het moment hebben wij helaas geen vacatures voor dit team. Maar denk je wel een goede toevoeging aan ons team te zijn? Kom eens langs op gesprek, we zijn altijd op zoek naar gedreven medewerkers.
Op het moment hebben wij helaas geen vacatures voor dit team. Maar denk je wel een goede toevoeging aan ons team te zijn? Kom eens langs op gesprek, we zijn altijd op zoek naar gedreven medewerkers.
Onze sectie komt meestal pas in beeld als cliënten een geschil niet zelf kunnen oplossen. Wij adviseren eerst over mogelijke oplossingen, maar als die er niet zijn, volgt een rechtsgang of arbitrage. Dit betekent dat je regelmatig moet procederen en vaak je toga aan hebt. Zo leer je snel de rechtbanken en gerechtshoven in Nederland van binnen kennen.
We procederen veel voor zowel nationale als internationale grote retailketens en voor internationale marktleiders op het gebied van technologie in verschillende sectoren. Vaak zaken die omvangrijk of juist heel principieel zijn. Veel van onze zaken worden gepubliceerd of breed uitgemeten in de media. De geschillen zijn heel uiteenlopend, van aandeelhoudersgeschillen, tot productaansprakelijkheidszaken, van vastgoedgeschillen tot bestuurdersaansprakelijkheidszaken en van arbeidsongevallen tot distributie- en agentuurgeschillen.
Leerzaam is het zonder meer: de ene dag sta je in een afvalcentrale, de volgende dag op een wietplantage voor medicinale wiet en daarna bij een van de grootste volledig gerobotiseerde distributiecentra van Nederland en daarna ben je betrokken bij een omvangrijk onderzoek van de ACM naar de gaming industrie.
We werken in teams die we zorgvuldig samenstellen, afhankelijk van de zaak. In deze teams heeft iedereen zijn eigen verantwoordelijkheden. Op die manier heb je snel veel kansen als beginnende advocaat om zelfstandig belangrijke onderdelen binnen een dossier op te pakken. Zo kun je er vrijwel zeker van zijn dat je in je eerste jaar al voor de rechter staat om een cliënt bij te staan.